8月10 日下午，县委副书记、县长蓝景芬调研我县“大综合一体化”行政执法改革工作时强调，要坚持问题导向，注重实战实效，切实以系统重塑推动改革提质增效，持续推进“大综合一体化”行政执法改革走深走实。
“人员下沉情况怎么样？”“工作中，特别是执法办案方面有什么难点、堵点？”蓝景芬一行先后来到鹤溪、红星综合行政执法队，详细了解执法队机构设置、人员配备、执法赋权等情况。
座谈会上，县“大综合一体化”行政执法改革指导办公室汇报前阶段工作进展情况；与会专班成员单位、综合行政执法队相关负责人就事项划转、力量下沉等关键环节存在的问题和困难作分析研讨。
蓝景芬指出，“大综合一体化”行政执法改革，是一场系统性、整体性、重构性的集成变革，涉及面广、关注度高、政策性强。随着改革进入攻坚期和深水区，要在巩固前期改革成果的基础上，聚焦重点抓落实、攻克难点求突破、打造亮点促提升，全面构建权责统一、权威高效的“大综合一体化”行政执法格局。
蓝景芬要求，执法能力要更专业。根据不同层级、不同领域行政执法人员的多元化需求，搭建多层次、全方位的培训架构，全面提升执法人员业务素质和办案水平，推进精准执法、严格执法、柔性执法，以“无感服务”提升企业和群众“有感体验”。考核指标要争进位。紧盯“大综合一体化”行政执法改革综合评价指标体系，持续加强指标分析研判，迅速补齐短板弱项，确保任务指标项项有着落、件件有成效。亮点工作要再谋划。提前谋划部署，拓宽工作思路，认真梳理分析，强化宣传引导，提炼总结执法改革特色亮点工作，打造更多具有景宁辨识度的突破性进展和标志性成果。改革保障要全方位。健全完善下沉人员管理体制机制，推动执法事项精准落地，加强执法监管协同，创新方式优化服务，形成深度融合、组织有力、协调顺畅、联动高效的运行体系。
